近日,在云南省楚雄州委組織部發布的12名州管干部任前公示名單中,一位名為李忠凱的干部被刷屏。資料顯示,這位現任大姚縣灣碧鄉黨委書記的干部為1980年生,妥妥的80后,然而,頭發已經全白。
信息顯示,李忠凱,1980年8月生,中共黨員,1999年10月參加工作。歷任大姚縣灣碧鄉人大主席等職。現任大姚縣灣碧鄉黨委書記。2018年10月被中共楚雄州委評為“楚雄州擔當作為的優秀基層干部”。經研究,該同志擬提名為大姚縣政協副主席候選人。
11月15日,楚雄州委組織部州管干部任前公示公告發布后,部分網友認為李忠凱的照片和年齡差距較大,質疑其年齡不真實。對此,楚雄州委組織部迅速深入核查。經再次復核李忠凱同志的干部檔案和其戶籍資料,確定公示中的照片為李忠凱本人,出生年月為“1980年8月”,現任楚雄州大姚縣灣碧傣族傈僳族鄉黨委書記,該鄉位于金沙江干熱河谷傣族和直過民族傈僳族聚集區,是楚雄彝族自治州深度貧困鄉鎮之一,李忠凱于2012年7月以來一直在該鄉工作。11月17日,中新網記者采訪了當事人李忠凱。他表示,“基層干部不怕辛苦,不怕累,不怕沒時間休息,就怕遭到誤解,希望得到更多理解和認同。”
李忠凱告訴記者,頭發白有點遺傳因素,但剛開始工作前沒出現過白發,工作后白發越來越多,“近年來,工作任務越來越重,總擔心工作完不成、做不好。”
“得知自己照片在互聯網上走紅后,你有什么反應?” 面對記者的提問,李忠凱坦言,“太意外了。大姚縣委組織部通知我,要求提供戶口冊、結婚證、身份證復印件等資料,我當時不知道發生了什么。后來才知道是照片被廣泛傳播。”
李忠凱告訴記者,他2012年到灣碧鄉工作,遇上金沙江觀音巖水電站建設,灣碧鄉移民搬遷涉及4155人,3019間房屋,占觀音巖庫區搬遷比例的45%,還是唯一一個涉及集鎮整體搬遷的鄉鎮。此外,灣碧還是一個少數民族鄉,有傣族和傈僳族。如何與少數民族溝通交流,需要花時間、花心思去學習。
李忠凱回憶,2014年移民工程告一段落,脫貧攻堅又開始了。當時,全鄉總人口18154人,識別出建檔立卡貧困戶1647戶6477人,貧困發生率是37.2%。也就是說每三個人中就有一個人是貧困群眾。
“我們這里是深度貧困地區,基礎設施條件差、群眾思想觀念落后。”李忠凱說,“修路、通電、通水、通信,這些年我們首先改善基礎設施條件,再幫助貧困群眾發展產業。”據介紹,2014年至2017年間,灣碧鄉共有993戶3941人貧困人口實現穩定脫貧。
“過去提起基層干部,社會上不少人會質疑干部的工作狀態。”李忠凱認為,“基層干部不怕辛苦,不怕累,不怕沒時間休息,就怕遭到誤解,希望得到更多理解和認同。”
躬耕基層,有苦也有甜
本報評論員
隨著“李忠凱式”的白發在網絡刷屏,這一個體形象,便成了基層干部群體的一張“名片”,呈現了基層干部的辛苦和不易,凸顯了基層干部的情懷和付出。
然而,基層干部的工作生活狀況豈是一個“苦”字所能概括?的確,基層苦基層累,但苦和累并不能代表基層干部的全部感受,他們在默默奉獻的同時,也收獲了成長收獲了快樂。每當看到貧困群眾臉上露出的笑容,基層干部心中那種苦盡甘來的成就感,那份被認同被點贊的幸福感,足以讓他們沐浴在愛與被愛的暖流中,享受著躬耕大地的回饋與喜悅。而這份溫暖、這份喜悅非親身經歷是無法體會的,也是彌足珍貴的人生財富。李忠凱被提拔重用,更是彰顯了有為有位的鮮明導向!
眼下,脫貧攻堅進入攻堅拔寨的關鍵期。為了啃下這塊硬骨頭,基層干部們風里來雨里往,戰烈日斗嚴寒,披星星戴月亮,不少人不惜透支身體透支健康,這就是他們“刷”出的面容與實際年齡不相吻合的原因所在。社會公眾呼吁更多地關愛基層干部,多了解他們的苦辣酸甜,對他們政治上激勵、工作上支持、待遇上保障,無不體現了對這一群體的關愛與呵護,必將有助于營造基層干部干事創業的良好氛圍。但是,對于基層干部的群體形象,不能單純通過悲情化、臉譜化的個案去傳遞,而應以更立體、更全面的方式去表達,使人們既了解基層干部的付出,也知曉基層干部的收獲,讓基層干部成為受人尊崇的職業,讓一個個愛崗敬業的典型人物走進公眾視線,激勵更多人奔赴一線建功立業,將汗水灑在大地上,將成果留在農民家。