今年以來，北京市委組織部制定落實《關于全市組織部門帶頭克服形式主義、為基層減負實施方案》，組織梳理形式主義在組織工作中的表現，查找給基層增加負擔的問題，采取“三規范一精簡”措施，著力為基層真減負。

　　規范報表數據報送。采取壓數量、減頻次、改方式等手段，合并報送對象、內容、時間節點相近的報表，取消依據不充分、重復填報、協助填報的報表，目前正在開展28項報表的規范清理工作。完善報表填報審批機制，各區黨委組織部門未經區委審批，不得要求鄉鎮（街道）、村（社區）填報報表。優化整合組織部門信息管理系統，運用信息化手段實現數據采集、統計、分析功能，減少向基層要材料、要數據。

　　規范督查檢查考核。全面開展督查檢查考核事項專項清理，將8項督查檢查考核事項整合為3項。規范重點任務聯合督查工作，科學設置考核指標，注重成果共享共用，原則上每年只開展1次組織工作重點任務聯合督查。實行督查檢查考核年度計劃和審批備案制度，解決各級組織部門督查檢查過多過頻問題。

　　規范調查研究工作。堅持圍著黨員轉、圍著干部轉、圍著人才轉，明確每年集中開展1至2次大調研，每次1個月。圍繞黨支部規范化建設、改進干部政治素質考察、培養干部斗爭精神、增強斗爭本領等組織工作重點任務，每位部領導主動認領一項具體任務，帶領牽頭處室深入聯系單位、服務部門，深入重點任務主戰場和基層一線開展大調研，著力解決一批基層反映突出的問題，發現一批“新時代新擔當新作為”典型。

　　精簡會議活動文件。加強會議、活動的計劃和統籌，范圍相似、內容相關、時間相近的工作會議原則上合并召開。需傳達部署到基層的會議，原則上召開電視電話會議，避免層層開會問題。嚴控發文數量，能不發文的堅決不發，充分利用組工動態、組工通訊等指導基層工作。市級文件政策規定已明確具體的，不再要求各級制定貫徹落實意見或實施細則。