近年來，峽江縣積極打好以村“兩委”干部、鄉土人才和職業農民為主體的“人才牌”，為實現鄉村振興戰略提供有力支撐。

　　選優配強村“兩委”干部。該縣堅持把政治標準放在首位，引導黨員群眾按照“政治上靠得住、發展上有本事、農民群眾信得過”標準，從專業合作組織負責人、外出務工返鄉農民、復員退伍軍人、農村致富能手、大學生村官等中推薦村“兩委”候選人，選優配強村黨組織書記隊伍和班子隊伍。

　　培優扶強鄉土人才。該縣通過“選、育、推”等措施，加大對鄉土人才的培養，建立了縣、鄉、村三級鄉土人才資源信息庫，采用專家授課、現場示范等教學手段，定期組織鄉土人才集體“充電”。同時，積極開展農村實用人才“結對幫帶”活動，組織一批致富能力強、有一定文化基礎、熱心幫助群眾的鄉土人才，與種植大戶、養殖大戶進行對接。

　　培育新型職業農民。該縣加快建立教育培訓、規范管理和政策扶持“三位一體”的新型職業農民培育體系，根據農民的實際需求，整合農業、就業、科技等部門培訓資源，圍繞優質稻、瓜果、無公害蔬菜、水產養殖等農業優勢主導產業，實行農民點菜、專家下廚的“點單式”培訓，重點對種養大戶、家庭農場主、農業企業帶頭人、專業合作社社員等開展專業性、實用性技術培訓，著力打造一支愛農業、懂技術、善經營的新型職業農民隊伍。